يعتبر بناء القدرات الركيزة الأساسية التي تؤدي إلى الارتقاء بخصائص الموارد البشرية وتحسين كفاءتها التقنية والانتاجية وتحسين مستوى أداء العمل وإلى تحقيق التنمية الحضرية والبشرية للمسئولين في المجالس المحلية.

الرؤية:

السعي لتحقيق تطوير نوعي وكمي لبرنامج بناء القدرات والتدريب يمتاز بالجودة العالية والمهنية للعاملين في أقسام المجالس المحلية السورية بما يحقق النتائج المطلوبة في المرحلة الراهنة.

أهداف قسم التدريب والـتأهيل:

  1. التطوير المهني والمؤسساتي لمكاتب المجالس المحلية .
  2. تزويدالمسئولين والمختصين والمتخصصين في المجالس المحليّة بالمفاهيم والمعارف والأساليب والمهارات التي يحتاجونها لأداء مهامهم وواجباتهم الوظيفية .
  3. تدريب أعضاء المجالس المحلية على المهارات الفنية والسلوكية والإنسانية اللازمة لممارسة مهامهم بكفاءة عالية وفاعلية ضمن معطيات الأعمال التي يقومون بها .
  4. تطويرالمهارات الشخصية للعاملين في المجالس المحلية
  5. اكتساب المهارات اللازمة لتطوير أساليب العمل والأداء الوظيفي.

يعمل قسم التدريب على تحقيق هذه الأهداف من خلال:

  • البرامج والنشاطات التي ينفذها والتي تشمل الدورات التدريبية في كافة أعمال المجالس المحلية،
  • المؤتمرات والندوات العلمية المتخصصة التي تتناول موضوعات اهتمامات المجالس المحلية بشكل شامل ومتكامل يشارك فيه الباحثون والمتخصصون والمختصون في الجامعات ومراكز البحوث والمنظمات والهيئات المتخصصة على مستوى العالم،
  • اللقاءات العلمية وورش العمل وحلقات النقاش التي تتناول موضوعات محددة لكل مدينة أو مجموعة مدن،
  • توفير الخبراء والاستشاريين وفق احتياجات عمل المجالس المحلية،
  • توفير الأدلة والموارد العملية اللازمة لعمل مكاتب المجالس المحلية.

 


للاشتراك بالنشرة البريدية
Please wait